Как перевести сотрудников на дистанционный труд

Как перевести сотрудников на дистанционный труд
На вебинаре Инна АГАФОНОВА расскажет о преимуществах дистанционного труда, на что необходимо обратить внимание при переводе сотрудников на дистанционную работу и какие условия необходимо включить в трудовой договор, чтобы избежать конфликтных ситуаций.

Лекторы

Посмотреть видеозапись вебинара и скачать презентацию

Дистанционную работу узаконили несколько лет назад. Однако не все работодатели решают воспользоваться формой «работы будущего», поскольку она имеет свои плюсы и минусы. На вебинаре Инна АГАФОНОВА, руководитель отдела операционной поддержки персонала Лаборатории Касперского, расскажет о преимуществах дистанционного труда, на что необходимо обратить внимание при переводе сотрудников на дистанционную работу и какие условия необходимо включить в трудовой договор, чтобы избежать конфликтных ситуаций в будущем.

В рамках вебинара мы обсудим:

1. Плюсы и минусы дистанционной работы для работодателя.

2. Отличия дистанционного труда от работы в офисе.

3. Как правильно составить трудовой договор с дистанционным работником.

 4. Как знакомить дистанционных работников с кадровыми документами.

5. Как организовать работу и охрану труда.

6. Особенности прекращения дистанционного трудового договора.

Начало вебинара: 11:00 по московскому времени

Длительность вебинара: 1,5 часа

Хотите подробнее разобраться в теме вебинара? Редакция подобрала для Вас статьи, раскрывающие данный вопрос:

Лекторы

АГАФОНОВА Инна АГАФОНОВА Инна Руководитель отдела операционной поддержки персонала «Лаборатории Касперского»

Похожие мероприятия

Вебинар

"Якоря карьеры" как экспресс-инструмент оценки мотивации

Управление персоналом – основное содержание работы руководителя. Но как часто HR-специалист слышит от руководителей, что им не хватает времени, чтобы выполнять установленные процедуры подбора и оценки, давать обратную связь сотруднику.

Вебинар

Трудовой договор. Условия, которые больше всего вызывают вопросы при проверках

Трудовой договор. Условия, которые больше всего вызывают вопросы при проверках

Чаще всего сложности возникают с такими условиями как место работы, условия труда на рабочем месте и трудовая функция. На вебинаре разберем варианты безопасных формулировок, которые спасут вас от штрафов.

×

Входите! Открыто!
Наши мероприятия доступны зарегистрированным пользователям. Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться

Гость!

Вам предоставлен неограниченный доступ к электронному журналу «Кадровое дело» на три дня.

Активируйте доступ прямой сейчас  и читайте все выпуски журнала без ограничений!

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.