Дата 28.04.2017

Как расстаться с неугодным работником без лишних хлопот. 5 способов, проверенных судебной практикой (запись вебинара опубликована)

лекторы: КОФАНОВ Дмитрий

8 ноября 2016

Посмотреть видеозапись вебинара и скачать презентацию

В большинстве случаев работники увольняются без конфликтов, по собственному желанию. Однако есть и проблемные кадры. Одни сотрудники систематически нарушают трудовую дисциплину, другие пропадают на неопределенное время. Третьи начинают вести себя конфликтно в период сокращения. О том, как расстаться с неугодным работником без лишних хлопот расскажет Кофанов Дмитрий, генеральный директор компании кадрового консалтинга «NS Consulting»

Вопросы, которые будут рассмотрены в рамках вебинара:

1.Прекращение трудового договора по соглашению сторон. Кто инициатор? Тактика ведения переговоров. Выплаты в соглашении сторон
2.Сокращение численности или штата компании. Типичные ошибки работодателей. Анализ существующей судебной практики
3.Увольнение за грубые нарушения: прогул, пьянство и т.д. Позиции судов и контролирующих органов
4.Увольнение пропавшего сотрудника. Развеиваем страхи работодателей
5.Увольнение сотрудника за дисциплинарные взыскания

Хотите подробнее разобраться в теме вебинара? Редакция подобрала для Вас статьи, раскрывающие данный вопрос:

Лекторы

КОФАНОВ Дмитрий

Генеральный директор компании кадрового консалтинга «NS Consulting»

Похожие мероприятия

Челябинск
12 мая 2017
Конференция

Всероссийская конференция кадровиков 2017. Актуальные изменения трудового законодательства: как толковать и применять на практике

На мероприятии Ирина Журавлева расскажет про важные изменения трудового законодательства 2017 года и правоприменительная практика по изменениям, внесенным в трудовое законодательство в 2016 году

17 мая 2017
Вебинар

Выстраивание функции HR аналитики в компании

На мероприятии Наталья Федоритенко расскажет о разработке ключевых HR-метрик компании

×

Входите! Открыто!
Наши мероприятия доступны зарегистрированным пользователям. Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль