Дата 27.02.2017

О самом главном: обязательные условия трудового договора

Праздники, как всегда, пролетели незаметно. Надеемся, вы отлично отдохнули, набрались сил и даже успели соскучиться по работе и ценной информации от Системы Кадры.

А мы вместе с журналом Кадровое дело уже провели первую в новом году профессиональную встречу.


Не смогли принять участие в семинаре? Не переживайте! Вы можете посмотреть запись и ознакомиться с презентацией лектора.

P.S. Если вы не регистрировались ранее на этот семинар, нажмите кнопку Хочу посмотреть.

Похожие мероприятия

Уфа
12 апреля 2017
Конференция

Всероссийская конференция кадровиков 2017. Актуальные изменения трудового законодательства: как толковать и применять на практике

На мероприятии Ирина Журавлева расскажет про важные изменения трудового законодательства 2017 года и правоприменительная практика по изменениям, внесенным в трудовое законодательство в 2016 году

14 марта 2017
Вебинар

Внедряем обязательные профстандарты. С какими проблемами сталкиваются кадровики и как их решить

На вебинаре Татьяна КОЗЛОВА разберет, как пошагово внедрять профессиональные стандарты.

28 марта 2017
Вебинар

Составляем положение о премировании. Как безопасно прописать годовые, квартальные и ежемесячные премии

На вебинаре Анна Иванова, адвокат, руководитель практики трудового права Адвокатского бюро «Егоров, Пугинский, Афанасьев и партнеры» проанализирует последние подходы судов к разрешению споров по премиям.

Челябинск
22 марта 2017
Конференция

Всероссийская конференция кадровиков 2017. Актуальные изменения трудового законодательства: как толковать и применять на практике

На мероприятии Татьяна Козлова расскажет про важные изменения трудового законодательства 2017 года и правоприменительная практика по изменениям, внесенным в трудовое законодательство в 2016 году

×

Входите! Открыто!
Наши мероприятия доступны зарегистрированным пользователям. Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль